Divisió sexual del treball: diferència entre les revisions

El [[dia de la dona treballadora]] reivindica el dret a l'independència econòmica, i per tant social, de la dona i que pugui gaudir del mateix poder econòmic que els homes, amb les mateixes oportunitats i condicions laborals i els mateixos preus als serveis i productes que compra, sense [[taxa rosa|impostos ocults]]. Per exemple, un estudi recent realitzat pel govern a França conclueix que allà les dones guanyen un 27% (a Catalunya n'era un 28%, el [[2007]]) menys que els homes, que elles ocupen el 82% de llocs de treball a temps parcial (sent la meitat d'aquestes feines remunerades amb menys de 850€ al més, en un país on el salari mínim interprofessional és de 1.467€), que la seva jubilació és un 42% inferior a la d'ells i que en efecte les dones paguen del 20% al 80% (perruqueries, per exemple) més que els homes en productes i serveis adreçats al sector femení.<ref>[http://www.georgettesand.org/wp-content/uploads/2015/12/Rapport-Parlement-woman-tax.pdf Etude sur les différences de prix entre certains produits et services selon le genre] Govern de França, 39 pàgines {{fr}}</ref><ref>[http://www.georgettesand.org/actualites/collectif-georgette-sand-tacle-taxe-rose-communique-presse/ Comunicat de premsa sobre la Taxa Rosa] Col·lectiu Georgette Sand {{fr}}</ref><ref>''Anuari 2009, Dones i Treball''. Publicació Estadística del Departament de Treball de la [[Generalitat de Catalunya]]: a Catalunya, l'any [[2007]], el salari brut mitjà anual de les dones era de 18.136,60 euros i el dels homes de 25.109,98 euros. {{ca}}</ref>